将才和帅才的区别在什么地方？
我们可以把帅才比喻成战略，把将才比喻成战役。
帅是制定总体战略方针的人，而将却是方针的实际执行者。
英俊的人才和将军有什么区别？主要观点如下。
第一，帅才求人，将军求物。英俊的人知道没有人他们做不了事情，所以他们喜欢研究人。他们知道脚是短的，英寸是长的。他们认为是做事情的人。将军们不喜欢考虑人。他们思考自己做事的方式。
2。英俊的人才策划战略，将军攻击城市和土地。英俊的人才是具有战略眼光和全局眼光的人，所以他们都在战略和计划层面规划战略。将军是有战术眼光和问题思维的人，所以他们的力量是攻城夺地。
第三，英俊的人是画蛋糕的人，也将是相遇的人。在企业中，英俊的人才通过建立文化和设定目标为企业的发展画蛋糕。围绕着帅哥才子画的大蛋糕，江才开始拌面条、烧火、做锅，并通过指标分解和过程监控烹制大蛋糕。第四，英俊的人才善于沟通，将军善于执行。英俊的人才通常善于沟通。通过沟通、沟通和再沟通，他们在组织内形成了健康的文化和共同的目标。将军们善于实施，并将重点放在企业文化和组织目标的计划和措施上。好看，好看，好看。因为英俊的人才对大局负责，他们必须心胸开阔、包容，能够容忍别人不能容忍的事情，能够包容别人不能容忍的人，所以他们的性格更“软”。然而，为了实现帅才设定的目标，将军们在执行过程中不应该谈论客观和理性，而必须积极行动，因此他们更“僵化”。
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对于将才与帅才的区别是什么的话题，我认为，将才与帅才是有很大的区别，对于将才来说，通常会有这样的一些表现特征：如能独当一面，治军严明，勇敢果断，服从指挥，能胜任攻关战任务，屡立战功，具有战役临场机动指挥能力等。在我军中如陈庚、王震、陈锡联、韩先楚、徐海东、刘志丹、许世友、杨勇、杨得志、李先念等，都是我军将才的典型风范。对于帅才来说，通常会有这样的一些表现特征：如拥有战略与战术思维的深厚功底，有与常人不同的超前意识与战场发展眼光，有良好的全局统筹能力，机动应变能力强，善于发挥将才特点的长处，有极高的组织能力和判断力，凡大战役都能深思熟虑，提前做好布局，善于以理服将，善于总结经验教训，严肃军纪，个性突出等。在我军中如毛泽东、朱德、彭德怀、刘伯成、贺龙、林彪、陈毅、徐向前、罗荣桓、聂荣臻、粟裕等，都是我军帅才的典型风范。而叶剑英、左权和叶挺是我军军史重大特珠贡献的帅才。这样的读者看后是否明白，如觉得我讲得有道理，希给个点赞并关注我。宇明于东莞市。