夜班上12小时，不允许睡觉休息，违反劳动法吗?

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大家好我是羊城黄哥，很高兴为您回答有关工厂里电工上夜班不允许睡觉的问题，我觉得是合理的。

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首先工厂如果安排电工上夜班的话一般是工厂晚上也安排生产的，要不也不会安排电工上夜班，要么就直接把电拉闸就可以了。电工上夜班是为了保障工厂机器或者相关的人员能上班工作运作的后勤保障，比如说工厂机器正在生产，突然因为短路，电工在睡觉修理不及时导致产品不能按时交货，后果谁担，如果电工睡觉了万一电跳闸或者出现电路短路问题，谁来处理突发情况，谁来保障工厂电路的后勤保障，万一处理不及时出现起火问题导致工厂被烧那问题就更严重，甚至会收到法律制裁。

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第二，工厂安排电工上夜班那肯定白天是放假给电工休息的，所以电工得在白天睡足觉，养足精神晚上才有精力和精神上班，也才有精神及时处理夜里出现的突发情况，避免不必要的损失。

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我们都知道现在很多企业实行的是三班倒，两班倒，好点的企业是四班三倒。无论上几班倒都会有上夜班情况。

我们都知道上夜班最难熬了，人到夜里两点会很困，睁不开眼，好不夸张的说站着就能睡着了。有的企业管理不严，夜班能在完成工作任务的情况下，可以稍微睡一会。

但是不是所有企业都会叫你夜班睡觉，我所在的工厂是一家世界五百强企业，运转工人是三班倒，夜班直接不允许睡觉，就算打个盹都不行！要是睡觉被班长逮住了直接200块钱，可以说一个班就白干了！

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工厂里电工上夜班不允许睡觉这个问题，我觉得是合理的。

首先，因为上夜班，白天肯定是安排休息的，所以上夜班也算是正常上班时间，是不能睡觉的。

其次，工厂的电路错综复杂，需要维护。只有及时巡回检查才能及时发现问题，解决问题。

最后，我觉得上夜班不让睡觉的关键问题是及时巡回，避免火灾隐患。

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合理！工厂夜里上班，机器运转，流水线开着，上班的也需要灯光，但用电线路难保不会发生故障，有情况发生时，喊电工去处理，你在梦周公，岂不影响到工厂的生产生活。

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工厂里电工上夜班不允许睡觉？合理吗？

作为一名化工厂里的维修电工，我想我回答这个问题最有资格也最有资格吐槽一下这种不让睡觉的现象。

我们工厂的维修电工是长白班，也就是白天上8个小时班，晚上留下两个人值班，处理应急问题，也就是说这两个值班的要连续上班24小时，但我们的工厂并不是不让工人睡觉，晚上过了10点以后你可以睡觉，但是对讲机必须开着，各个车间的机器发生电气故障，运行人员会通过对讲机通知电工，我们这个厂的维修电工都觉得晚上10:00以后让人睡觉，就已经是很不合理了，更别说不让睡觉了。

但题主好像说的是三班倒的人员，3班倒，每个班平均8小时，那就不应该睡觉了。我们晚上之所以只留两个值班人员，并且允许10:00以后睡觉，就是因为白天已经把该处理的问题处理的差不多了，晚上出现的问题都是一些应急的问题，比如机器突然跳闸，突然停电，总之是一些非计划类停车的现象，还必须需要电工去解决的电气问题。

总的来说，电气维修工属于一个特殊的工种，平常看起来电工都是一些比较散漫的，干的活都是一些无关紧要的，其实电工是一个专业性和技术性很强的工作，工作时需要员工高度集中精力，既然工厂里的电工是三班倒的话，夜班当然就不允许睡觉了，三班倒的夜班儿肯定会做一些计划内的工作，如果电工在睡觉，那就说不过去了。

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这个问题我是深有体会，2001年，原来的所在的单位在当时的大环境下，再加上管理不善倒闭了，没有办法只有南下东莞打工 。

当时应聘到了位于桥头镇的台资企业—圣丰织带厂（只干了2个月）做电工。由于是初次出来打工人生地不熟的就任由他们安排，（我们应聘时候，上面条件是不上夜班的）。

第一天夜班，由于一点事情没有，到了深夜三点多的时候就趴在桌子上睡着了，这个时候过来一个保安对我说：你上班睡觉，第一次给你训诫一次。然后他走了。过了大概一个小时左右又过来巡查，对我说：又在睡觉，第二次给你记小过充分。好么上班第一天两个违纪罚我130元钱。而且仅仅只是上一个夜班，我把情况告诉其他人，他们说电工不上夜班，我去找人事说明情况，人事说你们电工 不用上夜班的。你说这个事情。

等到发工资时候才知道，那个给我罚款和处分的保安，工资仅仅只有360元一个月，而我一个技工工资是他的两倍多。